急募😭💦【✨🪂時給UP中🪂✨】🐧冷蔵倉庫内で商品へのシール貼り🐧【未経験OK🔰】

防寒着

寒くない服装,長ズボン,動きやすい服装（チノパン、ジーンズなど）,ネイル/アクセ類NG,スカートNG,サンダルNG,膝のでる短パン、スカートNG,汚れてもいい服装

≪👔持ち物👔≫ ・作業場はご家庭の冷蔵庫と同じ+６℃の為、必要に応じて重ね着を準備して下さい！ ・安全靴を推奨しております。お持ちでない方は、運動靴(スニーカー)をお持ちください。 【募集事項（はたらくための条件）に該当しない場合はキャンセルさせていただきます】 ・応募時の24時間以内キャンセル率：30%以下の方 ・応募時の是非また働いて欲しい率：85%以上の方 ・評価が非表示の場合 ・業務指示に対して確認を取りながら作業を進められる方 ・マニュアル（弊社スタッフからの指示も含む）に記載されている手順を守りながら作業を進められる方 ・過去当社で勤怠やルール違反等にて、就業禁止となっていた場合 ・記載されている持ち物に不備があった場合 ・当日体温が37.5度以上の場合はキャンセルしてください ・過去当社に無断欠勤・24時間前キャンセルされた方はNG ・指先の裂傷（出血/かさぶた/肌荒れ/アトピー/ささくれ）やネイルアート・マニュキュアがついている場合 ・衣服でタトゥーが見えてしまう場合（手袋はつけないで行う作業となりますので、ご注意ください） 🚨注意事項🚨 ・応募後のキャンセルや当日の欠勤連絡は早めに。(作業終了時刻までに予定数完結のため) ・作業の途中で眠気を感じたら作業を中断。 頻繁にトイレに行かれる方は体調が悪いのか、教えてください。 (集中力の低下等、水平に貼付することが大切なお仕事となります） ・作業数減少に伴い募集人数の減少もあります。 (就業開始前24時間以前でキャンセル) ※万が一遅れる場合には、緊急連絡先にご連絡をお願いします。 ・就業時や作業内容に関することは従業員の指示に作業を進めてください。対象商品によって注意箇所が異なる場合もございます。 ・ネイルやつけ爪は貼付シールを損傷させるので禁止です。（色彩が移ると製造不良扱いになります） ・ファッション的な指輪とピアスも外して作業を行います。（紛失/盗難/異物混入リスクを回避） ※重要なお知らせ※2025年9月1日以降、シェアフルのルールを以下の通り変更しました。 本求人に旧ルールの記載がある場合でも、すべて新ルールが適用されます。 ・キャンセルに関して（2025年9月1日適用）：合意済みキャンセル（ペナルティポイントとキャンセル料が発生しないキャンセル）、および就業開始48時間以内のキャンセルに対するペナルティポイント1付与を廃止。 ・休業手当に関して（2025年12月15日適用）：企業都合による早上がりや始業遅延時、企業からユーザーに休業手当が支給される。求人に「実働時間分のみ支給」の記載があった場合でも、新ルールを適用。 【解約の可否】 ・就業開始24時間前以降：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～8」に該当する場合のみ可。使用者が必要な確認を怠った結果、直前の解約となった場合には、解約の合理性・相当性が認められず解約が無効となる場合がある。 ・就業開始24時間前まで：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～11」に該当する場合のみ可。 【解約時の制約】 ・解約可能事由に該当する場合：休業手当不要。 ・解約可能事由に該当しない場合：休業手当（予定給与額満額）が必要。 【解約可能事由】 1. 不可抗力その他の事由（地震や台風等の天災事変等）があるとき 2. 長期療養や逮捕・勾留等のために、就労日に就労できないことが明らかなとき 3. 就労に必要な資格の証明がないとき、法令上就労させることができないとき、その他就労において必要となる法令の趣旨に照らして条件を満たさないとき 4. 契約上の義務違反又は不法行為、犯罪行為等の反社会的行為を行なったとき 5. 募集条件として明示している勤務態度にかかる条件を満たさないことを使用者が確認したとき 6. 募集条件として明示している同種業務の経験や使用者における勤務経験にかかる条件等使用者が求める条件を満たさないとき 7. 募集条件として明示している持ち物に不備があるとき 8. 募集条件として明示している髪色・長髪・服装などの身だしなみについて、使用者が求める条件を満たさないとき 9. 天災等の不可抗力によらない営業中止のとき 10. 大幅な仕事量の変化による募集人数の変更が必要となったとき 11. 掲載ミス（業務内容、日時の誤り）があったとき