★20代～30代活躍中★男性限定★【現地スタンバイスタッフ募集です！】江東区海の森でのイベント撤去作業！
★20代～30代活躍中★男性限定★【現地スタンバイスタッフ募集です！】江東区海の森でのイベント撤去作業！ 業務詳細 ◯当日会場設営作業現場で欠員増員等が発生した際、代わりにご勤務いただく現地スタンバイスタッフの募集です。 ◯集合時に欠員・増員が無かった際はその時点で帰宅になります。 ◯シフトインした場合の勤務時間は8時00分〜18時00分（休憩120分） 〇テレコムセンター駅へ7:30集合になります。 持ち物：ラバー付き軍手、カッター、あれば安全靴 服装等：動きやすい服装、作業着【長袖･長ズボン必須】※ジーパン、スウェット、ジャージNG、安全靴orスニーカー 注意事項：※集合場所で担当者へ連絡し合流お願いします!! ※テレコムセンター駅から車両移動の為時間厳守でお願いいたします。 【シフトインした際の業務内容】 江東区海の森での ・テント撤去作業 ・会場撤去 ・運搬作業 ・それに伴う作業 ・その他作業補助 ※20代～30代男性活躍中の現場になります！ ※テレコムセンター駅へ7:30集合できる方 ※本求人は、20kg以上の資材を継続的に運搬する作業を含むため 労働基準法、女性労働基準規則及び厚生労働省告示に基づき、 男性のみの募集とさせていただきます。 ※作業時間や集合時間に変更の可能性がありますので変更あった場合は別途ご連絡させていただきます。 ※シフトインした場合の勤務時間は8時00分〜18時00分（休憩120分）
★20代～30代活躍中★男性限定★【現地スタンバイスタッフ募集です！】江東区海の森でのイベント撤去作業！ 業務詳細 ◯当日会場設営作業現場で欠員増員等が発生した際、代わりにご勤務いただく現地スタンバイスタッフの募集です。 ◯集合時に欠員・増員が無かった際はその時点で帰宅になります。 ◯シフトインした場合の勤務時間は8時00分〜18時00分（休憩120分） 〇テレコムセンター駅へ7:30集合になります。 持ち物：ラバー付き軍手、カッター、あれば安全靴 服装等：動きやすい服装、作業着【長袖･長ズボン必須】※ジーパン、スウェット、ジャージNG、安全靴orスニーカー 注意事項：※集合場所で担当者へ連絡し合流お願いします!! ※テレコムセンター駅から車両移動の為時間厳守でお願いいたします。 【シフトインした際の業務内容】 江東区海の森での ・テント撤去作業 ・会場撤去 ・運搬作業 ・それに伴う作業 ・その他作業補助 ※20代～30代男性活躍中の現場になります！ ※テレコムセンター駅へ7:30集合できる方 ※本求人は、20kg以上の資材を継続的に運搬する作業を含むため 労働基準法、女性労働基準規則及び厚生労働省告示に基づき、 男性のみの募集とさせていただきます。 ※作業時間や集合時間に変更の可能性がありますので変更あった場合は別途ご連絡させていただきます。 ※シフトインした場合の勤務時間は8時00分〜18時00分（休憩120分）
軍手,ｶｯﾀｰ,※飲料・タオル等（熱中症対策）,あれば安全靴
ジャージ/スウェットNG,ネイル/アクセ類NG,サンダルNG,ジーンズNG,スカートNG,作業しやすい服装,運動靴,長ズボン,汚れてもいい服装,かかとのある靴,長袖・長ズボン必須,動きやすい服・ﾁﾉﾊﾟﾝ、作業ｽﾞﾎﾞﾝなど,寒くない服装,膝のでる短パン、スカートNG
※日々働く環境を改善しておりますが、ご不便をおかけすることもあるかと存じます。お給与は修正依頼で処理していきますので承認まで1日ほどお時間頂く場合があります。 ご迷惑をおかけいたしますが、ご応募いただけますと幸いです。 ※以下該当しない場合、キャンセルさせていただく場合がございます。 ・業務指示に対して、確認を取りながら手順を守って作業を進められる方 ・24時間キャンセル率20％以下の方 ・「是非また働いて欲しい率」90％以上の方、過去自社での勤怠やルール違反等にて、就業禁止となっていない方 （シェアフル経由でない場合も含む） ・就業開始時間に遅刻した場合、就業をキャンセルさせて頂く場合があります。 ※2025年9月1日以降、合意済みキャンセル（ペナルティポイントとキャンセル料が発生しないキャンセル）および就業開始48時間以内のキャンセルでのペナルティポイント1付与ルールを廃止しました。 本求人詳細に旧ルールの記載やそれを含む内容がある場合でも、新ルールが適用されますのでご注意ください。 【解約の可否】 ・就業開始24時間前以降：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～8」に該当する場合のみ可。使用者が必要な確認を怠った結果、直前の解約となった場合には、解約の合理性・相当性が認められず解約が無効となる場合がある。 ・就業開始24時間前まで：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～11」に該当する場合のみ可。 【解約時の制約】 ・解約可能事由に該当する場合：休業手当不要。 ・解約可能事由に該当しない場合：休業手当（予定給与額満額）が必要。 【解約可能事由】 1. 不可抗力その他の事由（地震や台風等の天災事変等）があるとき 2. 長期療養や逮捕・勾留等のために、就労日に就労できないことが明らかなとき 3. 就労に必要な資格の証明がないとき、法令上就労させることができないとき、その他就労において必要となる法令の趣旨に照らして条件を満たさないとき 4. 契約上の義務違反又は不法行為、犯罪行為等の反社会的行為を行なったとき 5. 募集条件として明示している勤務態度にかかる条件を満たさないことを使用者が確認したとき 6. 募集条件として明示している同種業務の経験や使用者における勤務経験にかかる条件等使用者が求める条件を満たさないとき 7. 募集条件として明示している持ち物に不備があるとき 8. 募集条件として明示している髪色・長髪・服装などの身だしなみについて、使用者が求める条件を満たさないとき 9. 天災等の不可抗力によらない営業中止のとき 10. 大幅な仕事量の変化による募集人数の変更が必要となったとき 11. 掲載ミス（業務内容、日時の誤り）があったとき
よくあるご質問
「シェアフル（sharefull）」は、あなたに合った単発バイト・短期バイト・スキマバイトが見つかる、アルバイト探しアプリです。
面接・履歴書なしですぐに働ける、1日のみの単発バイト、日払い、高時給、人気のアルバイト、パート求人の情報が盛り沢山。
最短働いたその日に、いつでも、すぐにお金を手に入れられます。
さらに、歩くだけでも、毎日のスクラッチくじでも、ポイントが貯まり、さまざまなPayに交換できます！
アプリをインストールすると、付近の仕事や、様々な条件で検索でき、好きな案件に応募することができるようになります。
今すぐインストールはこちら