【週1日～OK★午前のみ★／時給1500円】小学生の安全を守るスクールバス添乗員（集合：東雲駅前／解散：東陽町）

筆記用具

作業しやすい服装,運動靴

【ご応募にあたっての必須条件と、満たされない場合の対応】 快適かつ円滑にお仕事をしていただくため、以下の条件を設けております。ご応募前に必ずご確認いただき、すべてに同意いただける方のみご応募ください。 万が一、下記条件を満たしていないことが判明した場合や、期日までのご対応が確認できない場合は、就業をお断り（キャンセル）させていただくことがございます。その際、休業手当のお支払いは発生いたしませんので、あらかじめご了承ください 。 ・弊社への仮登録をご就業の【3日前】までに完了できる方 　※ご就業日より3日前以降に求人のお申込みの場合は、弊社手続き上即時のご登録をお願いいたします。 （登録URL： https://www.jjhs.co.jp/Regist/ ） └期日までに登録が確認できない場合、就業手続きが間に合わないためキャンセルとなります。 ・就業前に、お仕事内容に関する説明動画（スマホ視聴可）を必ずご視聴いただける方 └視聴が確認できない場合、安全上の観点から就業をお断りします。 ・ご登録に必要な情報について、弊社からの連絡に対し、速やかにご返信・ご対応いただける方 └お電話やメールで連絡が取れない状態が続いた場合、手続き不備としてキャンセルさせていただく可能性があります。 ・本求人は「J＆Jヒューマンソリューションズ」にて初めて就業をされる方を対象としております。すでにご登録済の方は、こちらの求人に応募ではなく、tyo_tb@jjhs.jpまでご連絡ください。 ・本求人は学生の方はお断りしております。ご確認の上ご応募ください。 ・シェアフルの評価を公開設定にしている方 ・応募時点で、シェアフルの「24時間以内キャンセル率」が20%以下の方 ・応募時点で、シェアフルの「また働いて欲しい率」が90%以上の方 ・過去に当社との間で、勤怠不良や就業規則違反等の問題がなかった方 ・業務マニュアルやスタッフの指示を遵守し、不明点は確認しながら作業を進められる方 ・求人情報に記載されている持ち物（筆記用具、貴重品が入るポーチ※両手があくもの）を、当日に不備なくご用意いただける方 ・（就業先企業の規定により）就業中は衣服等でタトゥーが完全に見えないようにご対応いただける方 【注意】 就業当日当社のアピアランス（身だしなみ規定）に当てはまらない場合、就業をお断りする可能性があります。 【合流】 到着後は、「フルネーム」をお伝えのうえ、バス乗車スタッフとしてご勤務される旨、お声掛けください。 【遅刻】 遅刻は厳禁です！遅れないようにご出勤をお願いします。 万が一遅れる場合には、緊急連絡先にご連絡をお願いします。 ※2025年9月1日以降、合意済みキャンセル（ペナルティポイントとキャンセル料が発生しないキャンセル）および就業開始48時間以内のキャンセルでのペナルティポイント1付与ルールを廃止しました。 本求人詳細に旧ルールの記載やそれを含む内容がある場合でも、新ルールが適用されますのでご注意ください。 【解約の可否】 ・就業開始24時間前以降：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～8」に該当する場合のみ可。使用者が必要な確認を怠った結果、直前の解約となった場合には、解約の合理性・相当性が認められず解約が無効となる場合がある。 ・就業開始24時間前まで：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～11」に該当する場合のみ可。 【解約時の制約】 ・解約可能事由に該当する場合：休業手当不要。 ・解約可能事由に該当しない場合：休業手当（予定給与額満額）が必要。 【解約可能事由】 1. 不可抗力その他の事由（地震や台風等の天災事変等）があるとき 2. 長期療養や逮捕・勾留等のために、就労日に就労できないことが明らかなとき 3. 就労に必要な資格の証明がないとき、法令上就労させることができないとき、その他就労において必要となる法令の趣旨に照らして条件を満たさないとき 4. 契約上の義務違反又は不法行為、犯罪行為等の反社会的行為を行なったとき 5. 募集条件として明示している勤務態度にかかる条件を満たさないことを使用者が確認したとき 6. 募集条件として明示している同種業務の経験や使用者における勤務経験にかかる条件等使用者が求める条件を満たさないとき 7. 募集条件として明示している持ち物に不備があるとき 8. 募集条件として明示している髪色・長髪・服装などの身だしなみについて、使用者が求める条件を満たさないとき 9. 天災等の不可抗力によらない営業中止のとき 10. 大幅な仕事量の変化による募集人数の変更が必要となったとき 11. 掲載ミス（業務内容、日時の誤り）があったとき