🔰未経験者歓迎！🍖精肉部門の作業補助スタッフ募集😊🍖【フーズピープル千々石店】

本人確認書類,筆記用具

黒色のスラックス(ジーンズ不可),動きやすい服装(ジャージ、スウェットNG),金髪（明るめの茶色、派手な色の染色）NG,ネイル・香水NG

◆応募資格 ・業務に簡単な商品加工や精肉のカットを伴うため日常的に料理をされて包丁を使われている方 ・24時間以内キャンセル率：20%以下の方 ・是非また働いて欲しい率：90%以上の方（非公開の場合はNGとします） ・元気に笑顔でスタッフおよびお客様に対して挨拶ができ、体力に自信のある方 ※立ち仕事になります、体力に自信のない方や腰痛持ちの方はご遠慮ください。 ・業務指示に対して確認を取りながら手順を守って作業を進める方 ・清潔感のある身だしなみで責任感を持って取り組める方 ※詳細については下記ご確認ください。 ◆服装・髪型 ・現場では油や水が跳ねるためご自身の汚れてもいい滑りにくい靴をご持参ください。 ・赤髪や金髪などの奇抜な髪色はご遠慮ください。 ・食品を扱いますので清潔感がある格好でお願いします。 ・マスク（任意） ・華美でない無地のシャツ（派手な色は避けてください） ・動きやすい長ズボン・スラックス（黒・紺） ※ジーンズ、ジャージ、スウェットはNGです。 ・ネイル、香水はお控えください。 ・アクセサリー（ピアス、ネックレス、指輪など）は出勤時に外してください。 ◆注意事項 ・勤務中「携帯電話」「スマートフォン」の使用は禁止となります。 ◆ご留置ください 【勤怠修正対応について】 ・繁忙店につき勤怠修正の対応を当日中に対応することが難しい場合がございます。 ・勤怠修正が発生する場合は、承認に複数営業日いただくことをご了承ください。 ・上記のことから、勤務時間の管理については重々留意いただきご応募をお願いします。 ◆感染症対策 ・食品会社のため、発熱、嘔吐、下痢症状のある方はお控え下さい。 ・コロナ、インフルエンザ、嘔吐下痢等感染症のある方が同居している場合、応募はお控え下さい。 ・新型コロナウイルス感染拡大防止のため37.5度以上の発熱がある方の勤務はご遠慮いただきます。 ・発熱があった場合、ご帰宅いただく場合がありますことご了承ください。 ※重要なお知らせ※2025年9月1日以降、シェアフルのルールを以下の通り変更しました。 本求人に旧ルールの記載がある場合でも、すべて新ルールが適用されます。 ・キャンセルに関して（2025年9月1日適用）：合意済みキャンセル（ペナルティポイントとキャンセル料が発生しないキャンセル）、および就業開始48時間以内のキャンセルに対するペナルティポイント1付与を廃止。 ・休業手当に関して（2025年12月15日適用）：企業都合による早上がりや始業遅延時、企業からユーザーに休業手当が支給される。求人に「実働時間分のみ支給」の記載があった場合でも、新ルールを適用。 【解約の可否】 ・就業開始24時間前以降：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～8」に該当する場合のみ可。使用者が必要な確認を怠った結果、直前の解約となった場合には、解約の合理性・相当性が認められず解約が無効となる場合がある。 ・就業開始24時間前まで：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～11」に該当する場合のみ可。 【解約時の制約】 ・解約可能事由に該当する場合：休業手当不要。 ・解約可能事由に該当しない場合：休業手当（予定給与額満額）が必要。 【解約可能事由】 1. 不可抗力その他の事由（地震や台風等の天災事変等）があるとき 2. 長期療養や逮捕・勾留等のために、就労日に就労できないことが明らかなとき 3. 就労に必要な資格の証明がないとき、法令上就労させることができないとき、その他就労において必要となる法令の趣旨に照らして条件を満たさないとき 4. 契約上の義務違反又は不法行為、犯罪行為等の反社会的行為を行なったとき 5. 募集条件として明示している勤務態度にかかる条件を満たさないことを使用者が確認したとき 6. 募集条件として明示している同種業務の経験や使用者における勤務経験にかかる条件等使用者が求める条件を満たさないとき 7. 募集条件として明示している持ち物に不備があるとき 8. 募集条件として明示している髪色・長髪・服装などの身だしなみについて、使用者が求める条件を満たさないとき 9. 天災等の不可抗力によらない営業中止のとき 10. 大幅な仕事量の変化による募集人数の変更が必要となったとき 11. 掲載ミス（業務内容、日時の誤り）があったとき