【お仕事体験＊長期勤務可能な方限定🎈】イタリアンキッチン「VANSAN」で店舗スタッフのお仕事🙆♀️＠Italian Kitchen VANSAN 四日市中央緑地店
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⚠️こちらは長期前提求人です⚠️ ※スポット就業の方は就業をお断りします。 就業時間内で条件等の面談を実施させていただく場合がございます。 ＜🌿条件🌿＞ ・土日勤務が可能な方、またはディナー（17～22時）に出勤できる方 ※週末にシフトに入れる方歓迎 ・GW、お盆、年末年始に出勤できる方 ・22:00ラストまで勤務可能な方 ※火曜日は定休となります ※面談時に、長期・土日出勤の可否を確認します！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◉ VANSANについて 私たちは、全国に90店舗以上を展開する「Italian kitchen VANSAN」の一員です。 豊富なパスタ料理やSNS映えの「生ハムのせ放題パスタ」など、少しずつ色んな料理を楽しめる人気イタリアンです🍅 お店で働くことによってお客様の幸せを一緒に作りませんか？✨ ◉ お仕事の内容 ・接客 ・オーダー取り ・料理・ドリンク提供 ・洗い物 ・調理補助 ・清掃・片付け ・ホール業務 など 【働きやすいポイント】 ✨ 人気店で楽しく働ける！ SNS映えメニュー多数＆メディア掲載実績あり♪ ✨スタッフ同士の仲が良く、さまざまな年代のメンバーが助け合いながら働いています！ ✨ オシャレ自由！ ・髪色：自由（極端に派手な色は不可） ・ネイル・ピアス：一部OK（規定あり／派手すぎはNG） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 🌈 歓迎します！ 🌈 ・飲食店でのホール・キッチン経験がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・自ら覚え、積極的に取り組める方 ・お客様との会話を楽しめる方 ・明るく前向きに仕事に取り組める方 ◎「成長したい」「貢献したい」気持ちを応援！ 皆様のご応募、お待ちしております😊✨
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⚠️こちらは長期前提求人です⚠️ ※スポット就業の方は就業をお断りします。 就業時間内で条件等の面談を実施させていただく場合がございます。 ＜🌿条件🌿＞ ・土日勤務が可能な方、またはディナー（17～22時）に出勤できる方 ※週末にシフトに入れる方歓迎 ・GW、お盆、年末年始に出勤できる方 ・22:00ラストまで勤務可能な方 ※火曜日は定休となります ※面談時に、長期・土日出勤の可否を確認します！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◉ VANSANについて 私たちは、全国に90店舗以上を展開する「Italian kitchen VANSAN」の一員です。 豊富なパスタ料理やSNS映えの「生ハムのせ放題パスタ」など、少しずつ色んな料理を楽しめる人気イタリアンです🍅 お店で働くことによってお客様の幸せを一緒に作りませんか？✨ ◉ お仕事の内容 ・接客 ・オーダー取り ・料理・ドリンク提供 ・洗い物 ・調理補助 ・清掃・片付け ・ホール業務 など 【働きやすいポイント】 ✨ 人気店で楽しく働ける！ SNS映えメニュー多数＆メディア掲載実績あり♪ ✨スタッフ同士の仲が良く、さまざまな年代のメンバーが助け合いながら働いています！ ✨ オシャレ自由！ ・髪色：自由（極端に派手な色は不可） ・ネイル・ピアス：一部OK（規定あり／派手すぎはNG） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 🌈 歓迎します！ 🌈 ・飲食店でのホール・キッチン経験がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・自ら覚え、積極的に取り組める方 ・お客様との会話を楽しめる方 ・明るく前向きに仕事に取り組める方 ◎「成長したい」「貢献したい」気持ちを応援！ 皆様のご応募、お待ちしております😊✨
ボールペン,メモ帳,黒いTシャツ,長ズボン
膝のでる短パン、スカートNG,ワンピースNG,ストーン付きのネイルや、過度に長い爪のネイルはご遠慮ください。,サンダルNG,ジャージ/スウェットNG,香水NG,ヒゲNG,アクセサリーは出勤時外してもらう可能性があります,エプロン貸与,結婚指輪はOK
【長期のお仕事について】 こちらは長期前提求人ですので、スポット就業の方は就業をお断りします。趣旨にそぐわないと判断した場合は当日でもお仕事をお断りいたします。 【身だしなみに関する注意事項】 ・料理を扱うお仕事なので清潔感のある格好でお願いします。 ・髪の毛の長い方は結んでください。 ・無精ヒゲ、ストーン付きのネイルや、過度に長い爪のネイル、香水はお控えください。 ・貴金属やアクセサリーは出勤時に外してください。 【合流】 到着後は、「シェアフルから来ました」とお声掛けください。 【遅刻】 遅刻は厳禁です！遅れないようにご出勤をお願いします。 万が一遅れる場合には、緊急連絡先にご連絡をお願いします。 ※2025年9月1日以降、合意済みキャンセル（ペナルティポイントとキャンセル料が発生しないキャンセル）および就業開始48時間以内のキャンセルでのペナルティポイント1付与ルールを廃止しました。 本求人詳細に旧ルールの記載やそれを含む内容がある場合でも、新ルールが適用されますのでご注意ください。 【解約の可否】 ・就業開始24時間前以降：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～8」に該当する場合のみ可。使用者が必要な確認を怠った結果、直前の解約となった場合には、解約の合理性・相当性が認められず解約が無効となる場合がある。 ・就業開始24時間前まで：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～11」に該当する場合のみ可。 【解約時の制約】 ・解約可能事由に該当する場合：休業手当不要。 ・解約可能事由に該当しない場合：休業手当（予定給与額満額）が必要。 【解約可能事由】 1. 不可抗力その他の事由（地震や台風等の天災事変等）があるとき 2. 長期療養や逮捕・勾留等のために、就労日に就労できないことが明らかなとき 3. 就労に必要な資格の証明がないとき、法令上就労させることができないとき、その他就労において必要となる法令の趣旨に照らして条件を満たさないとき 4. 契約上の義務違反又は不法行為、犯罪行為等の反社会的行為を行なったとき 5. 募集条件として明示している勤務態度にかかる条件を満たさないことを使用者が確認したとき 6. 募集条件として明示している同種業務の経験や使用者における勤務経験にかかる条件等使用者が求める条件を満たさないとき 7. 募集条件として明示している持ち物に不備があるとき 8. 募集条件として明示している髪色・長髪・服装などの身だしなみについて、使用者が求める条件を満たさないとき 9. 天災等の不可抗力によらない営業中止のとき 10. 大幅な仕事量の変化による募集人数の変更が必要となったとき 11. 掲載ミス（業務内容、日時の誤り）があったとき
よくあるご質問
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