食品イベントでの調理実演スタッフ
【お仕事内容】 スーパーで行われる食品イベントでの調理実演とお客様対応です。 ・商業施設内の食品イベントで、商品の調理実演とご紹介をお願いします。 ・具体的には、食材のカットや簡単な加熱調理を行います。 ・実演中にお客様へ商品の魅力をご案内し、試食の配布もお願いします。 販売ノルマ一切なし！ お客様との会話を心から楽しめます。 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください♪ 「話だけでも聞いてみたい」そんな気持ちでも大歓迎です！
【お仕事内容】 スーパーで行われる食品イベントでの調理実演とお客様対応です。 ・商業施設内の食品イベントで、商品の調理実演とご紹介をお願いします。 ・具体的には、食材のカットや簡単な加熱調理を行います。 ・実演中にお客様へ商品の魅力をご案内し、試食の配布もお願いします。 販売ノルマ一切なし！ お客様との会話を心から楽しめます。 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください♪ 「話だけでも聞いてみたい」そんな気持ちでも大歓迎です！
菜箸,三角巾,エプロン,タオル,キッチンはさみ,ホットプレート
入れ墨やタトゥーNG,香水NG,清潔感のある服装,作業しやすい服装
・試食販売経験のある方 ・12月13日時点で直近1ヶ月以内の検便検査にて下記全て陰性の検査結果を示せる方「赤痢菌、チフス、パラチフスA、サルモネラ、腸管出血性大腸菌筋」 ・当日食材の立替購入（5,000円〜10,000円、お給料と一緒にお振込精算）にご同意いただける方 ※2025年9月1日以降、合意済みキャンセル（ペナルティポイントとキャンセル料が発生しないキャンセル）および就業開始48時間以内のキャンセルでのペナルティポイント1付与ルールを廃止しました。 本求人詳細に旧ルールの記載やそれを含む内容がある場合でも、新ルールが適用されますのでご注意ください。 【解約の可否】 ・就業開始24時間前以降：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～8」に該当する場合のみ可。使用者が必要な確認を怠った結果、直前の解約となった場合には、解約の合理性・相当性が認められず解約が無効となる場合がある。 ・就業開始24時間前まで：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～11」に該当する場合のみ可。 【解約時の制約】 ・解約可能事由に該当する場合：休業手当不要。 ・解約可能事由に該当しない場合：休業手当（予定給与額満額）が必要。 【解約可能事由】 1. 不可抗力その他の事由（地震や台風等の天災事変等）があるとき 2. 長期療養や逮捕・勾留等のために、就労日に就労できないことが明らかなとき 3. 就労に必要な資格の証明がないとき、法令上就労させることができないとき、その他就労において必要となる法令の趣旨に照らして条件を満たさないとき 4. 契約上の義務違反又は不法行為、犯罪行為等の反社会的行為を行なったとき 5. 募集条件として明示している勤務態度にかかる条件を満たさないことを使用者が確認したとき 6. 募集条件として明示している同種業務の経験や使用者における勤務経験にかかる条件等使用者が求める条件を満たさないとき 7. 募集条件として明示している持ち物に不備があるとき 8. 募集条件として明示している髪色・長髪・服装などの身だしなみについて、使用者が求める条件を満たさないとき 9. 天災等の不可抗力によらない営業中止のとき 10. 大幅な仕事量の変化による募集人数の変更が必要となったとき 11. 掲載ミス（業務内容、日時の誤り）があったとき
よくあるご質問
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