🔰未経験歓迎🔰飲料水のピッキング、仕分け作業🚰本厚木駅

軍手,カッター持ち込みNG,昼食

作業しやすい服装,運動靴,長ズボン,かかとのある靴,動きやすい服装（チノパン、ジーンズなど）,ジャージ/スウェットNG,ネイル/アクセ類NG,スカートNG,サンダルNG,膝のでる短パン、スカートNG

⛔注意⛔ 求人内容記載の事前対応が🌟就業前日の18時🌟までに完了していない場合、お仕事を「キャンセル料の発生しないキャンセル」としてお断りさせて頂きます。 【注意事項・伝達事項】 ○この現場は勤怠確認を勤務確認票（青い三枚綴りの用紙）で行います。 初勤務の方は勤務終了後に事務所にて声をかけて頂き、勤務確認票を受け取って下さい。 ご記入の上必ずお客様にサインを頂いて下さい。サイン入りの勤務確認票がないとお給料の支払いが出来なくなりますのでご注意下さい。 ○この現場では安全靴の着用が必須となっています。 ご自身の安全靴をお持ちでない方は、現場で貸し出しも行っていますので必ず着用して頂くようよろしくお願いします。遵守できない方は、今後お仕事の紹介は致しかねますのでご了承ください。 ○勤怠の承認に関しては派遣先からの勤務確認票提出の関係上翌日対応となります。ご了承ください。 〇業務が早く終了した場合は、その時間までの給与のお支払いになります。 ○遅刻の場合、ご就業の受け入れが難しくなる場合がございます。 その場合キャンセル料の発生しないキャンセルとなることご了承ください。 〇こちらの現場への車両（自動車、バイク、自転車）での通勤は禁止です。必ず公共交通機関で出勤するようにして下さい。 ※2025年9月1日以降、合意済みキャンセル（ペナルティポイントとキャンセル料が発生しないキャンセル）および就業開始48時間以内のキャンセルでのペナルティポイント1付与ルールを廃止しました。 本求人詳細に旧ルールの記載やそれを含む内容がある場合でも、新ルールが適用されますのでご注意ください。 【解約の可否】 ・就業開始24時間前以降：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～8」に該当する場合のみ可。使用者が必要な確認を怠った結果、直前の解約となった場合には、解約の合理性・相当性が認められず解約が無効となる場合がある。 ・就業開始24時間前まで：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～11」に該当する場合のみ可。 【解約時の制約】 ・解約可能事由に該当する場合：休業手当不要。 ・解約可能事由に該当しない場合：休業手当（予定給与額満額）が必要。 【解約可能事由】 1. 不可抗力その他の事由（地震や台風等の天災事変等）があるとき 2. 長期療養や逮捕・勾留等のために、就労日に就労できないことが明らかなとき 3. 就労に必要な資格の証明がないとき、法令上就労させることができないとき、その他就労において必要となる法令の趣旨に照らして条件を満たさないとき 4. 契約上の義務違反又は不法行為、犯罪行為等の反社会的行為を行なったとき 5. 募集条件として明示している勤務態度にかかる条件を満たさないことを使用者が確認したとき 6. 募集条件として明示している同種業務の経験や使用者における勤務経験にかかる条件等使用者が求める条件を満たさないとき 7. 募集条件として明示している持ち物に不備があるとき 8. 募集条件として明示している髪色・長髪・服装などの身だしなみについて、使用者が求める条件を満たさないとき 9. 天災等の不可抗力によらない営業中止のとき 10. 大幅な仕事量の変化による募集人数の変更が必要となったとき 11. 掲載ミス（業務内容、日時の誤り）があったとき