【未経験歓迎🔰👌】大型家電、家具製品の配送助手🚚💨

安全靴,ボールペン,軍手,身分証明書（顔写真付き）

動きやすい服装,露出が少ない服装,過度な髪色NG,アクセサリーは外してきてください

【持ち物・服装】 安全靴・身分証明書も必ずお持ちください。 また就業当日弊社のアピアランス（身だしなみ規定）に当てはまらない場合、就業をお断りする可能性があります。 お客様先への配送なので、清潔感のある身だしなみは整えてきていただくようお願いいたします。 安全靴、軍手(ラバー付き推奨)、身分証(顔写真付き必須)、ボールペンは必ずお持ちください。 【遅刻】 遅刻は厳禁です！遅れないようにご出勤をお願いします。 ※15分以上の遅刻は、ご就業いただけない可能性がございます 【解散】 終了場所は（配送コースにより異なります）は基本的に現地解散になります。 【業務】 配送の状況によっては倉庫内で他の業務をお任せする場合もございます。ご了承ください。 また配送業務では80キロ以上、倉庫内業務では20キロ以上の荷物を扱います。安全管理の為、弊社マニュアルに沿って手順をお守りください。 【応募条件】 ・24時間以内キャンセル率：20%以下の方 ※2025年9月1日以降、合意済みキャンセル（ペナルティポイントとキャンセル料が発生しないキャンセル）および就業開始48時間以内のキャンセルでのペナルティポイント1付与ルールを廃止しました。 本求人詳細に旧ルールの記載やそれを含む内容がある場合でも、新ルールが適用されますのでご注意ください。 【解約の可否】 ・就業開始24時間前以降：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～8」に該当する場合のみ可。使用者が必要な確認を怠った結果、直前の解約となった場合には、解約の合理性・相当性が認められず解約が無効となる場合がある。 ・就業開始24時間前まで：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～11」に該当する場合のみ可。 【解約時の制約】 ・解約可能事由に該当する場合：休業手当不要。 ・解約可能事由に該当しない場合：休業手当（予定給与額満額）が必要。 【解約可能事由】 1. 不可抗力その他の事由（地震や台風等の天災事変等）があるとき 2. 長期療養や逮捕・勾留等のために、就労日に就労できないことが明らかなとき 3. 就労に必要な資格の証明がないとき、法令上就労させることができないとき、その他就労において必要となる法令の趣旨に照らして条件を満たさないとき 4. 契約上の義務違反又は不法行為、犯罪行為等の反社会的行為を行なったとき 5. 募集条件として明示している勤務態度にかかる条件を満たさないことを使用者が確認したとき 6. 募集条件として明示している同種業務の経験や使用者における勤務経験にかかる条件等使用者が求める条件を満たさないとき 7. 募集条件として明示している持ち物に不備があるとき 8. 募集条件として明示している髪色・長髪・服装などの身だしなみについて、使用者が求める条件を満たさないとき 9. 天災等の不可抗力によらない営業中止のとき 10. 大幅な仕事量の変化による募集人数の変更が必要となったとき 11. 掲載ミス（業務内容、日時の誤り）があったとき