飲食店、居酒屋経験者大歓迎！！【🍺十勝藁焼　炉端の一心🍺】洗い場スタッフ大募集！

動きやすい黒いズボン,無地または柄の少ないTシャツ（白またはベージュ）,動きやすい黒い靴

持ち物参照,清潔感のある服装,ジャージ/スウェットNG,ジーンズNG,ヒゲNG,ネイル/アクセ類NG,サンダルNG,膝のでる短パン、スカートNG,スカートNG,汚れてもいい服装,作業しやすい服装

【募集条件】 ・元気にスタッフおよびお客様に対して挨拶ができる方 ・業務指示を素直に聞いて頂き、確認を取りながら作業を進められる方 ・ミスや事故が発生した場合、素直に報告が出来る方 【感染防止対策】 出勤前に必ず検温を行い、37.0℃を超える場合はすぐにキャンセルをお願いいたします。 ※37.0℃を超えて出勤された場合、大事をとって帰宅して頂きます。 【貴重品について】 当店にロッカーはございませんので、貴重品は個人にて自己管理でお願いします。 【当日の流れ】 到着後は、「シェアフルから申し込みました」とスタッフにお声掛けください。 遅刻は厳禁です。遅れないようにお願い致します 万が一遅れる場合や道に迷った場合には、緊急連絡先にご連絡をお願いします。 ※店舗に駐車場はございませんので、車通勤の際は近隣の有料パーキングに駐車お願いします（駐車場代は自己負担です） 【注意事項】 ・勤務時間には業務開始できるようにお店にお越しください。遅刻は厳禁です。 ・業務を問題なく遂行できないと店舗が判断した場合、勤務をお断りするか勤務中でも中断しご帰宅いただく可能性がございます。予めご了承ください。 ・同日中に他社や弊社系列店舗で勤務された方は応募できません。 ※2025年9月1日以降、合意済みキャンセル（ペナルティポイントとキャンセル料が発生しないキャンセル）および就業開始48時間以内のキャンセルでのペナルティポイント1付与ルールを廃止しました。 本求人詳細に旧ルールの記載やそれを含む内容がある場合でも、新ルールが適用されますのでご注意ください。 【解約の可否】 ・就業開始24時間前以降：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～8」に該当する場合のみ可。使用者が必要な確認を怠った結果、直前の解約となった場合には、解約の合理性・相当性が認められず解約が無効となる場合がある。 ・就業開始24時間前まで：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～11」に該当する場合のみ可。 【解約時の制約】 ・解約可能事由に該当する場合：休業手当不要。 ・解約可能事由に該当しない場合：休業手当（予定給与額満額）が必要。 【解約可能事由】 1. 不可抗力その他の事由（地震や台風等の天災事変等）があるとき 2. 長期療養や逮捕・勾留等のために、就労日に就労できないことが明らかなとき 3. 就労に必要な資格の証明がないとき、法令上就労させることができないとき、その他就労において必要となる法令の趣旨に照らして条件を満たさないとき 4. 契約上の義務違反又は不法行為、犯罪行為等の反社会的行為を行なったとき 5. 募集条件として明示している勤務態度にかかる条件を満たさないことを使用者が確認したとき 6. 募集条件として明示している同種業務の経験や使用者における勤務経験にかかる条件等使用者が求める条件を満たさないとき 7. 募集条件として明示している持ち物に不備があるとき 8. 募集条件として明示している髪色・長髪・服装などの身だしなみについて、使用者が求める条件を満たさないとき 9. 天災等の不可抗力によらない営業中止のとき 10. 大幅な仕事量の変化による募集人数の変更が必要となったとき 11. 掲載ミス（業務内容、日時の誤り）があったとき