暑い時期のユーザー受け入れにあたり、企業様に取り組んでいただきたい熱中症対策のポイントをまとめたガイドページを公開しました。
厚生労働省のガイドラインでは、スポットワーカーに対しても事業者側に適切な熱中症予防や発生時の対応が求められています。
屋内・屋外を問わず、夏場にスポットワーカー（ユーザー）を受け入れるすべての企業ご担当者様は、安全な就労環境づくりのために ぜひご確認ください。
【掲載内容の例】
- 作業開始前の確認・周知項目
- 就労中の水分補給・休憩の配慮
- 体調不良（早上がり・救急対応等）発生時の対応手順
- 求人原稿への環境情報の記載方法
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