バイトの面接に必要な持ち物は？履歴書不要の場合やオンライン面接の準備についても解説

バイトの面接を控えていると、「何を持っていけばいい？」「履歴書不要なら手ぶらでも大丈夫？」と迷うこともあるのではないでしょうか。面接では、履歴書や筆記用具などの基本的な持ち物に加え、応募先によって身分証明書や印鑑などを求められる場合があります。
忘れ物を防ぐためには、求人情報や面接案内を確認し、指定された持ち物を優先して準備することが大切です。この記事では、バイトの面接に必要な持ち物から、履歴書不要の場合やオンライン面接で準備するもの、忘れ物を防ぐためにあると安心なものまで解説します。

バイトの面接に必要な持ち物リスト

バイトの面接に必要な持ち物は、すべての面接で共通するものと、応募先から指定された場合に必要になるものがあります。求人情報や面接日時を知らせるメール、メッセージなどに持ち物の案内がある場合は、その内容を最優先で確認しましょう。

基本的に持っていくもの

応募先から指定された場合に持っていくもの

念のため用意しておくと安心なもの

持ち物の指定が分からない場合は、自己判断で重要な書類を持参するのではなく、応募先に確認しておくと安心です。

バイトの面接で基本的に持っていくもの

バイトの面接では、応募先から特別な指定がなくても、面接や当日の移動に必要になるものを準備しておきましょう。履歴書だけでなく、筆記用具やスケジュールを確認できるものなども用意しておくと、質問や書類記入にも対応しやすくなります。

履歴書

応募先から「履歴書不要」と案内されていない限り、記入済みの履歴書を持参しましょう。求人情報や面接案内に履歴書の持参について記載されている場合は、その指示に従います。
履歴書は、バッグの中で折れたり汚れたりしないようクリアファイルに入れておくと安心です。応募先から封筒に入れるよう指定されている場合や、より丁寧に持ち運びたい場合は、クリアファイルごと封筒に入れておく方法もあります。

筆記用具

面接時に応募用紙への記入や簡単なテストなどを求められる場合に備えて、筆記用具を用意しましょう。
黒のボールペンを基本として、必要に応じてシャープペンシルや鉛筆、消しゴムも用意しておくと安心です。インク切れなどに備えて、黒のボールペンを2本程度持っておくのもよいでしょう。

スマートフォン・携帯電話

スマートフォンや携帯電話は、面接場所までの地図や電車の時刻を確認したり、遅刻しそうな場合に応募先へ連絡したりするために役立ちます。
ただし、面接中に着信音や通知音が鳴ると面接の妨げになります。面接場所に到着する前に、音や振動が出ない設定にしておきましょう。

応募先の住所や連絡先

店舗や会社の住所、電話番号、面接担当者の名前をすぐ確認できるようにしておきましょう。
初めて訪れる場所では道に迷う可能性があり、電車やバスの遅延が発生することもあります。遅刻する可能性がある場合にすぐ連絡できるよう、応募先の連絡先をスマートフォンに保存したり、メモしておいたりすると安心です。

スケジュールを確認できるもの

面接では、「いつから勤務できますか」「週に何日入れますか」「土日は勤務できますか」など、勤務可能日について質問されることがあります。
予定を正確に伝えられるよう、手帳やスマートフォンのカレンダーなどを用意しておきましょう。学校の授業や試験、別の仕事など予定が決まっている場合は、勤務できない日もあらかじめ確認しておくとスムーズです。

メモ帳・ノート

仕事内容や勤務開始日、研修の日程、採用結果の連絡方法など、面接で説明された内容を記録するためにメモ帳やノートを用意しておくと便利です。
スマートフォンにメモする場合は、面接中に突然操作すると別のことをしているように見える可能性があります。「メモしてもよろしいでしょうか」と面接担当者に確認してから入力するとよいでしょう。

応募先から指定された場合に持っていくもの

応募先によっては、面接当日に採用が決まり、そのまま就業に必要な手続きを行うことがあります。その場合、本人確認書類や給与振込先の情報などを求められることがあるため、面接案内で指定された持ち物を確認しましょう。

証明写真

履歴書に証明写真を貼らずに持参するよう指定されている場合や、面接先で応募用紙などを記入する場合には、証明写真が必要になることがあります。
写真のサイズや枚数が指定されていることもあるため、事前に確認してから用意しましょう。履歴書に貼る場合も、応募先から別途写真を求められていないか確認しておくと安心です。

身分証明書

本人確認のため、学生証、運転免許証、マイナンバーカードなどの身分証明書の提示を求められる場合があります。
利用できる身分証明書は応募先によって異なるため、指定がある場合は案内されたものを持参しましょう。コピーが必要なのか、原本の提示だけでよいのかについても確認しておくと安心です。

印鑑

面接当日に採用手続きや書類の記入を行う場合、印鑑の持参を求められることがあります。
印鑑が必要かどうかは応募先によって異なるため、指定されていなければ必ず持参しなければならないものではありません。必要な場合は、シャチハタなどの浸透印を使用できるかについても確認しておきましょう。

通帳や口座情報が分かるもの

面接と同じ日に採用手続きをする場合、給与の振込先を登録するために銀行名や支店名、口座番号などの情報を求められることがあります。
通帳やキャッシュカードなど、口座情報を確認できるものは、応募先から指定された場合に持参しましょう。必要な情報や持参方法が分からない場合は、事前に確認してください。
なお、給与を銀行口座へ振り込む場合は、労働者本人の同意を得たうえで、本人が指定する本人名義の口座へ振り込むことなどが要件とされています。

出典:賃金の額や支払方法などは、労基法等で規制がありますか？｜厚生労働省

資格証明書

応募条件に資格が含まれている仕事では、資格を確認するための書類を求められる場合があります。
たとえば、運転免許が必要な仕事では運転免許証、調理師資格が必要な仕事では免許証、語学力を応募条件としている仕事では資格試験の証明書などが該当します。原本とコピーのどちらが必要なのかも確認しておきましょう。

学校や保護者の許可に関する書類

高校生がバイトに応募する場合、応募先や学校の規則によって、学校の許可証や保護者の同意書などを求められることがあります。学校独自のルールがある場合もあるため、事前に確認しておきましょう。
また、労働基準法では、満18歳未満の人を雇用する場合、使用者が年齢を証明する書類を事業場に備え付けることが定められています。さらに、義務教育年齢の児童を例外的に使用する場合には、学校長の証明書や親権者または後見人の同意書が必要です。
必要な書類は年齢や応募先、学校の規則などによって異なります。面接直前になって準備できないことがないよう、応募時に必要な手続きを確認しておきましょう。

出典:労働基準法｜厚生労働省

念のためにバイトの面接に持っていくと安心なもの

面接に必須ではなくても、当日のトラブルや確認漏れを防ぐために役立つ持ち物があります。特に求人情報や質問事項を手元で確認できるようにしておくと、面接前の最終確認にも役立ちます。

求人情報のコピーや画面

応募した求人情報は、面接前に確認できる状態にしておきましょう。勤務時間や時給、仕事内容、勤務場所などを見直しておけば、募集内容を把握したうえで面接に臨めます。
応募後に求人の掲載が終了し、ページを確認できなくなる場合もあります。応募した段階で求人ページをスクリーンショットなどで保存しておくと安心です。

面接で聞きたいことのメモ

シフトの決め方や研修期間、具体的な仕事内容、交通費など、面接で確認したいことを事前にメモしておきましょう。
ただし、求人情報にすでに記載されている内容をそのまま質問するのではなく、事前に求人情報を読み直してから質問を整理することが大切です。「研修期間中の勤務時間は通常勤務と同じですか」など、自分が判断するために必要な内容をまとめておくとよいでしょう。

ハンカチ・ティッシュ

ハンカチやティッシュは、面接前に身だしなみを整えるために用意しておくと安心です。
特に夏場や雨の日は、汗や水滴を拭いてから面接場所に入れるよう準備しておきましょう。清潔なものをバッグに入れておくことをおすすめします。

汗ふきシート

暑い時期の面接では、移動中に汗をかくことがあります。汗ふきシートを用意しておけば、面接前に汗やべたつきを拭き取り、身だしなみを整えやすくなります。
香りが強いタイプは周囲に残ることがあるため、使用する場合は香りが控えめなものを選ぶとよいでしょう。

手鏡

手鏡があると、面接直前に髪型や服装、顔周りの身だしなみを確認できます。
スマートフォンのカメラでも確認できますが、面接会場の受付付近で操作することを避けたい場合は、小さな手鏡を用意しておくと便利です。

折りたたみ傘

天候が変わりやすい日は、折りたたみ傘をバッグに入れておくと安心です。急な雨で服や髪が濡れるのを防げます。
使用後の濡れた傘をそのまま建物内へ持ち込まなくて済むよう、傘を入れる袋も用意しておくと、面接先の床や荷物を濡らしにくくなります。

オンライン面接で準備するもの

オンラインでバイトの面接を受ける場合は、対面面接とは異なり、端末や通信環境の準備が重要です。面接直前に接続できない事態を防ぐため、使用する端末や面接ツールを事前に確認しておきましょう。

パソコンまたはスマートフォン

応募先から指定されたオンライン面接ツールを利用できるパソコンまたはスマートフォンを用意します。
面接前に一度ツールを起動し、カメラとマイクが正常に動作するか確認しましょう。スマートフォンを使用する場合は、面接中に端末を手で持ち続けるのではなく、スタンドなどを使って固定すると画面が安定します。

充電器・イヤホン

面接の途中で端末の充電が切れないよう、事前に十分充電しておきましょう。バッテリー残量に不安がある場合は、充電器を接続した状態で面接を受けられるよう準備します。
周囲の生活音が入りやすい場合や相手の音声を聞き取りにくい場合は、マイク付きイヤホンを使用する方法もあります。使用する場合は、事前にマイクや音量を確認しておきましょう。

履歴書のデータ

オンライン面接では、面接前に履歴書のデータ提出を求められる場合があります。
応募先から提出を求められた場合にすぐ送付できるよう、指定されたファイル形式で履歴書を保存しておきましょう。提出先や提出期限についても、面接案内を確認してください。

安定した通信環境

オンライン面接では、映像や音声が途中で途切れないよう、安定した通信環境を用意することが大切です。面接を受ける場所で事前に通信状態を確認しておきましょう。
通信環境だけでなく、周囲の音や背景にも注意が必要です。できるだけ静かで、顔が明るく映る場所を選び、面接中に家族やほかの人が映り込まない環境を整えておきましょう。

「履歴書不要」と言われた場合

応募先から「履歴書不要」と案内されている場合は、基本的に履歴書を持参する必要はありません。ただし、履歴書を使わない代わりに面接先で応募用紙やエントリーシートなどを記入する可能性があるため、必要な情報は整理しておきましょう。

筆記用具を持参し、学歴や職歴などを整理しておく

履歴書不要の場合でも、面接先で応募用紙やエントリーシートを記入することがあります。その場で記入できるよう、黒のボールペンなどの筆記用具を持参しましょう。
また、入学・卒業年月、これまでの勤務先、勤務期間などを聞かれる可能性があります。正確に記入できるよう、自分の学歴や職歴を事前に整理しておくとスムーズです。

自己PRや志望動機を考えておく

履歴書を提出しない場合でも、面接で志望動機や自己PRを質問されることがあります。応募用紙に記入を求められる場合もあるため、履歴書が不要だからといって準備をしなくてよいわけではありません。
「なぜこのバイトに応募したのか」「どのような経験を活かせるのか」「週に何日、何時から何時まではたらけるのか」などを整理しておくと、質問されたときに答えやすくなります。

シェアフルなら履歴書不要・面接なしでバイトができる

バイトをしたいものの、履歴書の作成や面接の日程調整に時間をかけたくない場合は、スキマバイトを利用する方法もあります。シェアフルでは、面接・履歴書なしで応募できるスキマバイトを探すことができます。
シェアフルの公式ヘルプでは、シェアフルが実施する面接や登録会はなく、掲載求人への応募にあたってシェアフルから履歴書の提出を求めることもないと案内されています。ただし、お仕事の決定後に企業担当者から個別登録や履歴書の提出を求められる場合があります。
出典:面接や履歴書は必要？｜シェアフル

応募から仕事探しまでスマートフォンで進められる

シェアフルでは、スマートフォンから求人を探して応募できます。一般的なアルバイトのように、求人ごとに履歴書を作成して面接を受ける必要がなく、空いている時間を使って仕事を探しやすい点が特徴です。
なお、就業決定後に企業から必要な書類の提出を求められる場合があります。応募した求人の条件や企業からの案内は、就業前に確認しましょう。

空いた時間にその日に応募できる

シェアフルには当日応募に対応した求人があり、予定が空いた日に仕事を探して応募することもできます。公式サイトでは「当日応募OK」と案内されており、最短1時間からはたらける求人も掲載されています。学校や家事、本業などの予定に合わせて仕事を探したい場合にも利用しやすいでしょう。

実際にシェアフルがユーザー31,232人を対象に実施した調査では、55％がスキマバイトの求人を「必要がある時にだけ探す」と回答しています。また、はたらきたい日の「3〜6日前」に応募する人が27％、「1〜2日前」が25％となっており、自分の予定に合わせて比較的直近の求人を探している人も多いことがわかります。

出典:『シェアフル』スキマバイトリサーチ、求人を探すタイミングに関する実態調査を実施 | シェアフルマガジン

すべての求人が当日勤務に対応しているわけではないため、勤務日や勤務時間、応募条件を確認してから応募しましょう。

バイトの面接での持ち物に関して、よくある質問

バイトの面接では、履歴書や印鑑の必要性だけでなく、「リュックでもよいのか」「手ぶらでもよいのか」など、細かな持ち物で迷うことがあります。ここでは、バイトの面接の持ち物に関するよくある疑問に回答します。

まとめ｜バイトの面接の持ち物は応募先の指定に合わせて準備しよう

バイトの面接では、履歴書、筆記用具、メモ帳、スケジュールを確認できるもの、応募先の住所や連絡先などを基本の持ち物として準備しておきましょう。
ただし、必要な持ち物は応募先によって異なります。身分証明書や印鑑、口座情報、資格証明書などを指定された場合は、その案内を優先してください。履歴書不要の場合も、応募用紙への記入や面接での質問に備えて、学歴・職歴や志望動機などを整理しておくと安心です。
面接前日までに求人情報や面接案内を見直し、当日の朝にも持ち物を確認してから出発しましょう。